说一个我对一部分华人manager的看法

样本少却非要归纳，明明可以说个别却非要套上总结的样子。觉得别人做什么是讨好这个那个，总是去猜测对方意图而不是看事情结果。怎么说呢，有点好高骛远却实际不了解内情。碰到这样的人，确实不能招进组，除了一股自我清高的陶醉，往往这不愿意那不愿意。

黎明之前 发表于 2021-07-01 23:35:46
你用了两次naive。。我说的是“naive的印度和白人经理”那里的第二个naive。

哦手机打字typo，谢谢指出

thisisztx 发表于 2021-07-01 23:29:13
这就没意思了 读读前后文我也觉得是native

看到原来你是说第二个，是我打字typo谢谢指出。

说的挺对的呀 为啥骂

匿名用户 发表于 2021-07-02 07:59:27
btw我也说下，我最讨厌的就是二鬼子张口闭口，国人官僚，国人不团结，国人这不好那不好你才在国外待了几年啊？你进了职场又几年？

扣帽子真有一手喔 无中生有

cszhazha 发表于 2021-7-2 12:22
华人manager太太少了，最近招的慢尼节儿全是阿三

对的。仅存的几个还被自己人鄙视。我过去的一个组，老板很好，排除万难招了一个国人，结果人来了两个月就不辞而别，然后每次想招国人，都会被他的老板challenge。

Flandre 发表于 2021-7-2 12:30
"但是有时候对非中国人反而更好一些"

有句说句，这样的人还真不少。有时你完全不明白为什么。

匿名者 发表于 2021-7-2 12:45
我不是被捞的，我在我组3.5年了，是新来了个老板自己加入我组的，让我感受到了反差所以这么说的。还有些 ...

明白了。你是认为这个位置是你的，所以对新老板有看法。这很正常的。特别是原组的技术骨干和空降的老板，肯定会有个磨合的过程。要么你认命低头，要们你们有个人走。