想收集那些只有绿卡可以申请的公司

匿名用户 发表于 2022-8-13 17:27
不只是无犯罪，会查有没有外国tie，经济状况，家人配偶背景，会跟家人朋友打电话采访，可以理解成能不能把 ...

明白了，感谢您的介绍

舍得PMZO 发表于 2022-08-13 03:06:25
clearance 是一种统一标准的认定吗？还是各个部门自己各有认定的标准？中国出生的应该没资格拿到这种认定吧？而且这种应该至少是公民身份的基础上更严格意义的审查了

具体可以看下维基，三言两语讲不清楚，有不同程度的clearance但不同部门process是一样的
secret clearance只发给公民
中国出生有可能拿到secret，再往上的level很难

ZF工或者要clearance职位才会直接写明要公民。其他没有必要限制身份的私人公司不会明写身份要求的，但实际会限制，大部分公司会在填申请的时候叫你确认一个acknowledgement, 说永远不会帮办h1b或者绿卡

收集这个信息对楼主的意义不是很大，网友们总结的需要各种clearance 的职位部门可能本来就不在楼主的目标上，其他的公司绝大多数sponsor政策要根据candidate pool，business need，HR diversity goal，等等每年动态调整，这段时间不招下段时间可能就招了。如果说有什么常见现象，非 IT行业大厂entry level data scientist/data analyst/BI/BA之类的很多常年不给sponsor。但事情无绝对，hiring manager 很想招某人即便visa policy 有限制也有办法的，比如找更高管理层特批，或者先把人挂在一个跟公司大量业务往来的staffing company工作两三年抽中签了再转成full-time。未来如果IT大厂对NG的签证政策不友好了，估计也会跟其他行业一样留一些窗以备不时之需。但如何让hiring manager觉得有必要费时费事捞人是一个很讲缘分也要自己有所准备的事情。在校学生能做的往往是把各种能考的证书学校里不教最新的技能自己搞起来，参加各种竞赛，积极professional networking events，然后等机会降临呗。