Meta入职两年工作体验|新人要不要来Meta

分享一下入职meta两年以来的体验，以及作为一个可以供新人参考的meta值不值得来的参考贴
大家都知道最近Meta一直以来都被诟病，然后Metaverse也不被看好，以及Meta被认为是sinking ship. Personally我觉得这些观点都是可取的，也说明了公司一定的问题。
下面仅仅是我的个人观点:
目前来说2022/09/05, 抛开公司发展如何，未来多少年会怎么倒闭还是啥的，Meta还是适合新人(intern, E3, E3)的career growth的，主要有以下几个观点
(1) Clear career growth plan
Meta对于每个level都有具体的expectation，E3/E4/E5应该做什么，做到什么程度算meet expectation, 以及你离下一个level的gap在哪里。有了这个具体的指标，对于新人来说你就有了奋斗的方向，比较适合职业早期什么都不知道的小白。
我也是E4进来的，入职之后发现老组员都很优秀，比较E5/E6做事很有规范，都是一个模子刻出来的，这样非常方便我参考，想清楚差距并且学习
如果你是新人，并且对未来的职业发展不是很清楚，Meta还是值得一下的，对career的成长是有帮助的。就算Meta倒了估计也是4~5年后了，那会你早就升职跳槽了吧
(2) Awsome teammates
这个分组，要具体情况具体分析。但在我的组/org engineer的质量很是很高的，大家focus on action & impact & engeering，是一个良性的文化。其他的组/org我就不清楚了
(3) 相对公平的环境以及engineering culture
相对来说，Performance review的时候具体看的是这个人做了什么而不是和老板的关系, bottom up的engeering culture给了工程师比较大的自由度
(4) Food
楼主其实不怎么挑食，但总的来说Meta的食堂是很不错的！如果想减肥有自助salad，每天食堂的搭配也是营养餐，并且dessert也很好吃！
(5) Pay说的过去

祝大家能拿到自己理想的offer，升职加薪！
对了最近大米不够用了，如果大家能帮忙给点大米就更好啦～超级感谢！！！:)

总的来说如果你是大佬，对自己未来的发展已经规划的很清楚(eg: 你有很多start up已经FLAGN的offers)，那么这篇帖子不适用于你！:)
如果还是一个小白, 并且现阶段还不想躺平，手上有Meta的offer，可以用这个帖子参考一下 :)

meta这些方面是没问题 对新人的问题就是perm。可能过几天出结果了就晓得到底行不行了

加油misswu 发表于 2022-9-5 15:29
meta这些方面是没问题 对新人的问题就是perm。可能过几天出结果了就晓得到底行不行了

确实。。。对新人而说搞定身份就是最关键的，现在h1b被abuse成这样，能否早点拿pd等绿卡比第一年多拿两三万刀重要多了

口水都留下来了，meta的上班一半时间都在吃吧，吃完三餐，接着冰激凌，再水果snack，meta上班都忙这些去了

匿名用户 发表于 2022-9-5 19:52
口水都留下来了，meta的上班一半时间都在吃吧，吃完三餐，接着冰激凌，再水果snack，meta上班都忙这些去了

一部分时间也用于排队

匿名用户 发表于 2022-09-05 17:52:28
口水都留下来了，meta的上班一半时间都在吃吧，吃完三餐，接着冰激凌，再水果snack，meta上班都忙这些去了

已经有极少数approved的perm了

zy16373soup 发表于 2022-09-05 18:18:37
已经有极少数approved的perm了

那是好事儿啊 至少说明perm还有希望

没有卡的兄弟们需要三思

为什么我去的食堂经常是各种糊糊，甜品也甜到不行没法吃，完全不喜欢吃。。。在meta实习三个月瘦了好几斤。。。

MrTian 发表于 2022-9-5 17:07
一部分时间也用于排队

11点半去吃。12点看着那队长的，根本不想吃。