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[职场感言] 狗家没了coaster其他人恐更难生存

   
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HHKK774 发表于 2022-09-23 17:44:15
有没有一种可能,没有这些工业废料家也不至于走到pip这一步..
“打工人努力工作”和“公司效益好”是两个独立事件,关系并不大。
不然这么忙的snap为啥要裁员呢?
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匿名用户-4ZZSZ  | 添加认证 | 2022-9-24 10:56:50 来自APP
GSWP3131 发表于 2022-09-23 17:09:29
当然不是 我值得是工作方面的共情 在公司里 小红书美女首先是我们的“同事”,其次才是小红书美女。
工作方面也没法共情
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小亩_826cc9d 发表于 2022-9-23 19:44
“打工人努力工作”和“公司效益好”是两个独立事件,关系并不大。
不然这么忙的snap为啥要裁员呢?

打工人努力工作不代表公司效益一定会好,毕竟管理层决策可能失误
但是打工人都不努力工作,公司效益一定好不了
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qwerty940828 2022-9-24 12:25:14 | 只看该作者
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不是,为什么很多人都搞不清矛盾的关键
为什么逮着xhs网红不放?问题从来都不是划水,而是划水又立假人设坑蒙拐骗
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匿名用户-YNTXS  | 添加认证 | 2022-9-24 13:45:48
本帖最后由 匿名 于 2022-9-24 13:48 编辑
.google  и
你要搞清楚逻辑
.google  и
并不是落叶带了秋风,也不是公鸡叫出了太阳

coaster只是业绩上升期的副产品,而不是coaster给带来了繁荣。业绩好的时候,coaster你赶不走;现在不大行了,coaster你留不住

自己好好专注自己的工作,怎么也不会成为coaster,毕竟coaster本身也挺侮辱的
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匿名用户-N4IF6  | 添加认证 | 2022-9-24 15:09:12 来自APP
llah 发表于 2022-09-23 12:29:05
我感觉至少这次support checkin的大部分都要走。
现在连第一次GRAD rating都还没出来,就开始给support checkin的,我只能解读为老板早就不爽你了,有深仇大恨,恨不得
GRAD写的很明确,基本上有support check-in才能给最后两档,这样最后的rating才不是surprise,所以是先有support再有后两档再有pip
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GSWP3131 2022-9-24 16:00:46 | 只看该作者
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匿名用户 发表于 2022-9-23 20:32
有没有一种可能我不想让free rider占我便宜?

有没有一种可能 ,free rider占的不是你的便宜 是资本家的
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匿名用户-V4PRF  | 添加认证 | 2022-9-24 16:21:30 来自APP
GSWP3131 发表于 2022-09-24 01:00:46
有没有一种可能 ,free rider占的不是你的便宜 是资本家的
Free rider做不完得祸是谁做了?“资本家”吗?以及“资本家”做错啥了要被打土豪?
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匿名用户-V4PRF  | 添加认证 | 2022-9-24 16:24:38 来自APP
GSWP3131 发表于 2022-09-24 01:00:46
有没有一种可能 ,free rider占的不是你的便宜 是资本家的
讲真,满口资本阶级这种大词的一般都是为了掩盖自己不劳而获的愿望,不用跟我说,coaster被pip就是大快人心,不过没关系嘛,可以继续去小红书骗钱🤣
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匿名用户-E3ICE  | 添加认证 | 2022-9-24 23:00:22
铁拳无敌孙大炮 发表于 2022-9-23 20:02
打工人努力工作不代表公司效益一定会好,毕竟管理层决策可能失误-baidu 1point3acres
但是打工人都不努力工作,公司效益一定 ...

公司效益好不好关打工人啥事儿呢?公司倒闭了就跳槽,你不会真以为你能在狗干到退休吧
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