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[改行 new occupation] PM需要什么技能

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chengcic | 显示全部楼层 |阅读模式
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Lz在国内的微软干了9个月,也经历了一次考评。入职9个月的时间给我的感觉是(比较片面)
  • 国内的微软项目都靠美国配送,似乎没有自己独立的项目。
  • 组内re-org变化太快,一会一次reorg导致我过来9个月换了3个项目,技术上感觉没什么成长。
  • 政治斗争严重。
对于入职这段时间经历的事情,确实让我焦虑了很多,产生了换组的想法。但是考虑到国内的组是不是都大同小异(?)换组也是无济于事。所以产生了PM的念头(因为不用来回学各种技术)。看到地里很多人都是走技术的路线,我在想是不是PM的Career不如做Engineer,又或者是比较难以转过去。有没有相似经历的同学能分享一下经验?


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jasonusaco 2019-8-25 18:13:14 | 显示全部楼层
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PM政治斗争更严重啊,中国人喜欢勾心斗角也不是1,2天了,历史沉淀下来的,码农已经算很好了
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LloydBaker 2019-8-25 21:36:38 | 显示全部楼层
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PM需要有把 “PM需要什么技能”这个问题扔在Google,quora,知乎,cracking the PM interview的技能。

你先调查研究之后,再去问领英上同公司的PM不就行了嘛。问点聪明点的问题,别偷懒。
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坨坨 2019-8-26 00:32:25 | 显示全部楼层
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扯淡(没开玩笑)
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bluebaby618 2019-8-26 00:44:59 | 显示全部楼层
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”PM不用来学各种技术“  -- 如果觉得技术不行你就转PM ,你的理解有误区。
好的PM 也要有技术广度和一定深度,才能get respect and earn trust from engineering teams. Communication and  Interpersonal skill 很重要, 还要有product sense 和一定的leadership能力。
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ivy2016 2019-8-26 05:06:40 | 显示全部楼层
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PM感觉要有强大心理素质,你当过技术员至少已经了解程序员心态,知己知彼了
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 楼主| chengcic 2019-8-26 10:25:16 | 显示全部楼层
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LloydBaker 发表于 2019-8-25 21:36
PM需要有把 “PM需要什么技能”这个问题扔在Google,quora,知乎,cracking the PM interview的技能。

...
-baidu 1point3acres
谢谢指导。这个帖子只是抛砖引玉啊,看看大家的看法而已。多听听大家的看法有什么不好。
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 楼主| chengcic 2019-8-26 10:28:23 | 显示全部楼层
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bluebaby618 发表于 2019-8-26 00:44
”PM不用来学各种技术“  -- 如果觉得技术不行你就转PM ,你的理解有误区。
好的PM 也要有技术广度和一定深 ...

谢谢。并不是技术不行啊,来回换项目学的杂七杂八的东西感觉真的浪费时间啊。我的意思是不用来回学特别detail的东西。可能需要更好的big picture的sense。当然我的看法不一定对啊。
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 楼主| chengcic 2019-8-26 10:31:13 | 显示全部楼层
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坨坨 发表于 2019-8-26 00:32
扯淡(没开玩笑)

啥扯淡?具体什么。
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 楼主| chengcic 2019-8-26 10:33:17 | 显示全部楼层
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ivy2016 发表于 2019-8-26 05:06
PM感觉要有强大心理素质,你当过技术员至少已经了解程序员心态,知己知彼了

过来接触的PM不多,多半是Dev。话说为啥工作半年多还没接触到Orz。
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