不算成功的老狗工来说说狗家

看不到进去后的scope，所以果断拒了狗家

楼主说的很准 ，有力没处使 ，promo内卷 ，不move fast 都是很明显的问题。

对于new grad** ，职业初期还是有帮助的。但是不建议久待狗，毕竟近几年股票表现也就很一般。。

batilei 发表于 2020-11-30 22:08:43
只是说下而已，对于绝大多数人来说，搞搞投资也是赚不了什么钱，不亏就不错。。
打工的话，如果过去5年加入snowflake，servicenow，okta，square,docusign，shopif

兄弟 你这一说 让我顿时当初后悔去了🐶

Ckt624 发表于 2020-11-29 23:10:35
g里面什么样的组容易promote？加入多久以后跳槽比较好？跳去哪？Facebook/Amazon Applied Scientist/创业公司？

想暴富去创业公司  想平平稳稳赚点钱去Facebook什么的吧

目前也在狗 有很强的欲望跳槽拿大包。看看人家Tesla zoom servicenow  snowflake什么的包裹/股票，流下了泪水

poligun 发表于 2020-11-30 20:52:57
每年确实有 refresh 不假，但那基本都是基于升职前的标准来发的，另一方面第四年的时候可以领 initial 加上前三年的 refresh，而第五年只能领前四年的基本上是低一级的 refresh，

不是前三年，第一年没refresh

hitnoah 发表于 2020-12-2 06:26
不是前三年，第一年没refresh

第一年没有 Refresh 的 policy 是最近两年才出的。不过无论如何，假设 yearly refresh 是 a，initial grant 是 4a，那么简单数学：

y1 拿 a，没 refresh
y2 拿 a，refresh a
y3 拿 5/4 a，refresh a
y4 拿 6/4 a，refresh a
y5 拿 3/4 a，。。。

更直接地，如果你第二年或者第三年内升了一次，当年给的 refresh 是按照 a 乘以 SEE 的 multiplier。次年的 refresh 才能按照下一个级别给。但你跳槽后新公司是按照下一个级别的 yearly refresh 乘以4来算 initial grant。

poligun 发表于 2020-12-01 14:53:07
第一年没有 Refresh 的 policy 是最近两年才出的。不过无论如何，假设 yearly refresh 是 a，initial grant 是 4a，那么简单数学：

y1 拿 a，没

你说的对，🐶升职之后要升职后第三年能拿到跟直接跳槽low ball一样的水平

hitnoah 发表于 2020-12-2 07:01
你说的对，🐶升职之后要升职后第三年能拿到跟直接跳槽low ball一样的水平

所以想要钱多  还得多跳槽。。。哎 做googler越来越没吸引力了