求问大公司DL/CV/NLP Research Scientist 的bar是什么样的？弱校+paper还有机会吗

帮男朋友问：

现在大公司招research scientiest的bar是什么样的？ 什么样的简历能拿到面试？

朋友的情况是在弱校的老板读phd第一年。老板科研还可，自己顶会发了两篇，还有两个在投的今年的。这里面三个一作。 按理说不应该到这个学校的，奈何英语太差，gpa不行。

他现在想知道，这个水平保持下去起码面试能拿到吗？ 如果连面试没有可能， 他有退学的心了。 最近问了某个大公司，说前面的学校才正常考虑，后面要有solid reason

PS，不是调参侠的那种scientist， 是真的在公司搞research 的那种， 我感觉过去只有flaag跟搞cv nlp的一些公司才会有的position。（心气比较高

大厂纯research的实习很有戏，全职还是难的。。不知道你做啥方向的，可能二线厂的research有机会，adobe，salseforce之类的。。前者偏CV后者NLP，google brain/deepmind/fair/MSR的全职就有点神仙打架了，名校+paper都不一定行。。

开会套磁或者老板有熟人是最直接的方式，内推都省了，老板牛气甚至面试都可以降维成聊天。

内推的话多找校友资源和熟人，问清head count，最好能内推到有head count的组。如果可以内推给hm，成功率更高。

普通内推的话，广撒网多找人推，一般有顶会publication都会给你推，拿面试概率还是非常大的。也可以linkedin直接骚扰recruiter。

GPA的话，我认识的小伙伴都是3.5+，不少都是4.0。但不清楚gpa对于找实习的重要性。

既然才第一年，能进大厂最好，但也要多撒网，毕竟竞争越来越激烈。就算去不了大厂，有小厂实习经历，对以后进大厂也有帮助。

二线厂如IBM这种有机会，google brain/deep mind 之类可能性不太大，我感觉顶级的research 岗位需要的人是独立作出一个领域这个级别的人才，这种人一般在学术界的好学校也是能拿到tenure的。

发paper的岗基本都是connection吧，但是ml sde拿面试没问题

Adobe哪儿好进了，adobe fte的hc很少，基本能进拿scientist的都很猛，msr也是hc少所以难进，主要还是看connection，有connection 以上都好进