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[H1B] 离职后给原雇主咨询一段时间

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本帖最后由 bearzx 于 2021-1-23 15:59 编辑

原公司希望自己离职后能够再做一段时间的顾问,不一定是直接工作,可能就是打打电话回答一些问题之类。请问大家有这样的经验吗?网上简单查了下基本上有一定的违法风险:先不说钱的问题,即使不要钱,对自己来说也是违法移民法了,对公司来说则有可能违反劳动法。当然这个事情可大可小,只是打打电话回答问题的话,没人举报应该也没事。但毕竟风险还是有。
希望大家分享一些经验,谢谢大家。

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走就走干净,不要老回头。走都走了他们的事儿跟你还有关系吗?
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不能签个freelancer的合同吗
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hoxxxx 2021-1-23 21:40:22 来自APP | 只看该作者
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Absolutely not。直接走就对了。雇主强行找你的话就告到DOL
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 楼主| bearzx 2021-1-24 03:27:54 来自APP | 只看该作者
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Vincentw 发表于 2021-01-23 05:28:44
不能签个freelancer的合同吗
但还是违反移民法吧……比如h1b的话就只能有一份工作
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bearzx 发表于 2021-01-23 11:27:54.1point3acres
但还是违反移民法吧……比如h1b的话就只能有一份工作
h1b是不行的。楼主还是拒绝吧
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