由LinkedIn 分享职位12小时内中印connection比例: 1:44 想到的

derish 发表于 2021-02-05 09:36:49
想请问一下你是怎么答复这个小弟的？我也1:1这么问了，得到的是模棱两可的答案

我不太记得自己怎么回复了，但是会留更深刻的印象，他表现好或不好的点我会更快给反馈，虽然尽可能客观，但写review的时候因为他打过招呼了会更上心一点。

感觉咱们确实在英文的语言表达和用语方式方面需要更多的练习。楼主做的很好，希望职场上的中国人越来越多，对咱们自己都有帮助。

OacNayr809 发表于 2021-2-4 14:18
你可以内网搜一下这俩职位，我们组现在也没有中国人，我不在纳什维尔也不在西雅图. 你应该可以直接找到我& ...

楼主你好，我投了职位后收到recruiter发来的followup邮件，有一些信息想想咨询你。发了个邮件到你之前内推用的rc开头的邮箱，如果可以解答就太感谢啦。

还是感谢楼主的帮助的，其实这个和长久以来国人教育中要求自谦然后走向了极端有关系，很多人光做，然后不说或者需要说的时候表述不出来。这一点真的很吃亏，我自己也在不断练习面试时候STAR这个过程，基本的story telling能力还是非常有帮助的，而且平时工作中做过的东西，或者听过看到过都可以拿来做成一个有用的story。总结以及练习还是很重要，而且有时候还是要参考网上对于问题的解说，要抓住问题背后面试官想要得到的信息来针对性的说故事。我觉得有的人吃亏在故事的重点契合不到题目目的上。这个就需要多参考网上解说的，我也是在网上看了不少问题的解释才更了解这个问题的