想到一件之前再香蕉厂的一件恶心事（内含恶心Manager的坐标，请避雷）

因为组内文档太过时，我们决定找个下午team里的人一起更新文档，每人负责一小部分，因为我负责的部分跟另一个同事A有重叠，说来也巧当时正好我oncall，来了一个sev2我就马上去处理ticket了，回来发现A帮我把我该负责的那部分文档更新好了，我就说了声感谢，结果1：1的时候被manager抓住把柄了，要治我一个不够responsible/ownership的罪，宣布dev，接着pip，我就纳闷了，首先我有急事要处理，更新文档和sev2哪个优先级高你不清楚吗？进来的时候的BQ怎么背的？第二是A主动帮我把我的那部分做了，又不是我让他去做的，这个manager是commerce platform下面的，东欧人，只能说这么多了，还有CP真的是AWS最垃圾 org，有好的选择别来

地里要不开个亚麻专区版块吧，流量大也方便有需要的人快速找到类似问题

backtouzhaogong 发表于 2021-02-12 10:11:33
单就这个小事来说，正确的方式是先在群里喊一声，我去灭火，该我的那摊你们谁也不用动，我会加班搞定，或者给老板私信一下，看看是不是该prioritize先修bug。
即使最后的结果都是一样的，给了老板面

结果就是又被pip
因为你问这个问题浪费了修bug的时间😄

补充内容 (2021-2-13 02:24):
不问：不问你怎么知道哪个重要？pip之。
问：这你都不知道还要问我？pip之。

欲加之罪 何患无辞

就这一个data point就dev了？manager**吧。。。

你这确定是真的？
为什么不能反问他，难道我要放下sev2不管吗？ 他真把你dev, 你cc给他manager还有隔壁组大家啊。让其他人看看这什么神经病经理。

东欧人非常喜欢斗 政治色彩鲜明
我在其他公司对东欧人的体验是更加的恶心 我一个diff有一点小的错误 land到master这人抓着不放要当着组员的面批评 perf还要用恶语再说一遍
后来这人把组里所有中国人都恶心走了

怎么感觉在amazon是随时准备打包走人的感觉

？？？？不懂

lz后续是啥

我以前就在aws cp的组实习 感觉还好啊。。。

cp是codepipeline吗？