在大厂做senior需要的能力

工作好几年了，换了好几家公司，总体感觉在公司华人还是地位比较低的，说话没人听，比较容易被排挤，但我想知道那些在大厂做senior甚至更高级别的，需要lead项目甚至管理团队，是怎么做到的呢？白人和印度人感觉很难调动吧，那手下基本上就是自己人了？如果能达到这样的水平，各方面能力应该是非常强了吧。

最主要的是跟对人。大厂有的是人才，每个人都是个螺丝钉。
最优情况，老板一路高升，拉着兄弟姐妹一起发财。
中等情况，老板能力有限，发展空间不大，但对你很好。当自己发展到一定的程度就可以应该考虑横向拓展做一些跨部门的项目，让你的老板的老板认识你。
最差情况，你尽心尽力帮老板，他一路绝尘还去，把你用完就扔。而你已经过了最青春的几年。除了自认倒霉也没别的办法。

一般大厂还是实力说话吧。