在我年轻的时候还对领域有很多想法。但是每每跟老板说,老板就会说:你说的这些不significant or 纯粹工具(“你难道只想给别人解决问题吗?不想做science吗?”) or 不feasible。但是毕竟field里的人可能跟我差不多,最后我的想法就会被别人实现。这时我老板又会回头问我:为什么别人想得到你们不行?
比如我提出过的一个idea,做一点数据分析完后总结数据方面的小改动,其实很简单好做,但是好好做story-telling就可以把传统分析也发出一个不错的journal,老板说:没有任何必要,以后这种minor的东西提都不要提。大概一年后他给我发了一篇新paper,说认真看看别人的good ideas!
我打开一看:exactly what I told him
只有一个时候,你的priority从始至终都是要保证自己的research,发出高质量的paper。那就是你跟老板说:我要过prelim/proposal/defense的时候。老板会说:你的research做的不够,我怎么让你过呢?你得多努力啊,别总是被别的东西distract。You should know your priority as a student!
5. where are the resources and who to find them?
我入组之前,其实也是认真考虑过的。老板跟我吹得天花乱坠,本来就有很多数据和设备,而且有很多合作方,可以让我做想做的实验和研究。
入组后发现:everything is correct, with a prefix: "potential". 数据确实有,但是乱七八糟。合作确实有过,得去重新谈。实验确实有设备,但是也得重新搭从联系公司买仪器做起,而he knows nothing about how.