[Facebook/Meta][工作日48h回复][各种职位长期内推]

今年年底Facebook/Meta大量招人，org 里的director开会软性要求每个人内推十个。
最近我的切身感受是
1. 发offer的量变大
2. 拿offer难度变低 。

公司Data Engineer 职位也比较缺，Meta的DE对coding背景要求不高，对有三年以上工作经验的十分友好，如果你是传统行业多年analytics经验，我强烈建议试一试，收入翻番不是问题。

最近一个月已经成功 帮助四个人拿到了offer，从同事/朋友内推反馈看来成功率比之前上半年比确实提升很多。

所以，考虑加入Facebook/Meta的小伙伴们赶紧抓住这个机会，拿大包上岸。

！！！！！重点！！！！！
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請問 lz 如果 SWE-New Grad 被面試拒
是一年冷凍嗎? 包含其他職位?

楼主辛苦了！万分感谢！ meta****@gmail.com 邮件已发！❤

感谢楼主，  zhang***9837@gmail.com已发

感谢楼主，邮件已发，yan****@andrew.cmu.edu

感谢楼主 邮件已发 ****hks1996@gmail.com

楼主您好，有永久remote吗

招ng吗，招新毕业生吗

麻烦楼主了，邮件已发zhangya*******@gmail.com

已发  rick***31@gmail.com 谢谢LZ

感谢楼主 xuyun***@gmail.com 已发邮件，有劳了！

感谢楼主 邮件已发，sp**04@risd.edu，谢谢您了！