LinkedIn 换组政策

求LinkedIn manager大佬们帮忙看看

看到很多帖子都说，LinkedIn换组现在需要一直到director（m，sm，d）的approve，并且换组的原组headcount不backfill，请问有什么source吗，之前有个升职一年内不能换组，现在可以换了吗

问这个问题的原因很显然，看到很心动的组，但是怕上头刚好拿去顶quota，主要是收到了一些外面的candidate的邀请，感觉似乎layoff后多了些hc？

如果你想换组，劝你直接换公司。在linkedin现在换组的难度比外面找个位置还难。现在是0和游戏，谁给了一个人就少一个人不会有hc回来。每个mgr都防着彼此，等着看别人难看。

这个公司赶快离得越远越好。老印不停地把能干的老中领导弄走。为了给自己人留位置。眼见火速变成yahoo而且势不可挡。直接换公司，不要在被强奸和被性侵之间做选择

匿名用户 发表于 2023-10-28 14:48
感谢你的答复！我的问题可能没讲明白，就是现在听说m，sm，d都可以block 转组，我怕转组失败得罪经理，下 ...

统计学上这些问题谁都不知道。但是个案的话：
1. 就是现在听说m，sm，d都可以block 转组，
我至少见过一个这样的


2. 我怕转组失败得罪经理，下次review直接被pip
我也至少见过一个这样的。因为没有backfill，很多经理也被迫搞这种骚操作。


3. 我想问转组是可以随便被拒的嘛，不需要提供理由吗？
我不了解，你可以发ticket 问hr。


4. 但是真的在当前组呆的度日如年，在刷题，但是进度缓慢，而且有身份压力
大家都这样，所以现在最好solution就是疯狂刷题面试至少拿到保底offer；然后就无所谓了，哪怕冒着得罪经理的风险，也可以尝试一下，nothing to lose


总之，可以确定一点：转组是有risk的。看你敢不敢承担风险了。
这个垃圾公司，已经完蛋，没有任何值得留恋的地方。加油刷题面试吧。

匿名用户 发表于 2023-10-28 14:48:32
感谢你的答复！我的问题可能没讲明白，就是现在听说m，sm，d都可以block 转组，我怕转组失败得罪经理，下次review直接被pip

我自己是知道一个最近转组失败因为被当前D给拒了，我想问转组是可

我建立了一个discord，可以让大家讨论如何逃离这个黑心公司。但好像这个论坛不允许我share link。看你有什么方式可以相互联系，我可以分享逃脱经验。

补充内容 (2023-10-30 07:35 +08:00):

为了匿名起见，大家可以发邮件到fleetoxiclinkedin@gmail.com，然后我拉你入群。

我可以提供我明确知道的一点，就是你内部apply job，点击button那一瞬间，你现在的manager就知道。这种恶臭做法明摆着就是不让大家internal move，所以我估计你先和hiring manager聊，然后必须和现在的manager聊。

“看到很心动的组，但是怕上头刚好拿去顶quota”
这句话啥意思？mgr看你要走了，所以直接把你当作pip quota？

匿名用户 发表于 2023-10-28 14:43:25
我可以提供我明确知道的一点，就是你内部apply job，点击button那一瞬间，你现在的manager就知道。这种恶臭做法明摆着就是不让大家internal move，所以我估计你先和hiring

感谢你的答复！我的问题可能没讲明白，就是现在听说m，sm，d都可以block 转组，我怕转组失败得罪经理，下次review直接被pip

我自己是知道一个最近转组失败因为被当前D给拒了，我想问转组是可以随便被拒的嘛，不需要提供理由吗？我这次rating是4，下次给2有可能嘛

不好意思问题有点多有点乱，但是真的在当前组呆的度日如年，在刷题，但是进度缓慢，而且有身份压力

匿名用户 发表于 2023-10-28 20:17
如果你想换组，劝你直接换公司。在linkedin现在换组的难度比外面找个位置还难。现在是0和游戏，谁给了一个 ...

这个公司赶快离得越远越好。老印不停地把能干的老中领导弄走
. .и

+11111111
我隔壁一个巴拉拉族老板，新来的，根本就是一个最边缘的组，手下就两三个，要flatten这种人应该首当其冲。结果今年8-9月份不晓得他是不是听到了风声，疯狂往自己组里捞人，现在手下居然十几个人了，躲过了这次layoff；我完全不知道他们到底做什么新业务需要这么多人。而我们组是公司非常重要的infra，常年缺人，也没见到上面的垃圾skip给我们组多点名额啊？

乱世之秋，大家为了生存都是撕破脸，不择手段的，这些事情看着就跟吃了苍蝇一下要吐。这个公司已经完蛋，留下来图个啥？除非你需要140 pd，否则没有一丁点价值。

哇，现在LinkedIn的文化这么糟糕了吗？震惊！

买菜籽油 发表于 2023-10-29 00:15
哇，现在LinkedIn的文化这么糟糕了吗？震惊！

听说内部转租面试流程和外面一样了

匿名用户 发表于 2023-10-28 20:17
如果你想换组，劝你直接换公司。在linkedin现在换组的难度比外面找个位置还难。现在是0和游戏，谁给了一个 ...

这是从什么时候开始的？