InterSystems QDP 离谱面经

想来分享一下这段非常迷惑的经历……
楼主最开始是被 HR 主动 reach out，问对 Quality Development Program (QDP) 有没有兴趣。于是就提交了申请。后来仔细了解了一下发现 QDP 主要是 software quality / QA 方向的，而楼主其实更想做 software development，所以在 HR call 的时候顺便问了一下有没有可能转去 Core Development Program (CDP)。
结果 HR 的回答直接给我整不会了：CDP is very competitive，generally reserved for Ivy League students.
？？？
当时听完真的满头问号。知道 CDP 更 competitive 完全可以理解，但直接说一般是留给 Ivy League 学生的还是第一次听说，感觉就是一个很condescending

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ff 了。
看到这里真的有点哭笑不得……
说实话，被拒本身完全可以接受。面试有不确定性，公司有自己的 hiring bar，candidate 和 team 不 match 都很正常。但整个过程真的让人很难理解。
楼主也面过不少其他公司，当然知道招聘流程可能会有各种变化，也理解 HR 可能很忙。但这种从头到尾几乎没有 communication、流程随时变化、最后连最基本的邮件都没写完整的体验，确实还是第一次遇到。整个过程让人感觉自己的时间完全没有被尊重。

move on了～