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[找工就业] ng可以先接一个offer再继续面吗

[复制链接] |只看干货 |求职(非面经), 工程类, 工作信息, 找工就业
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zzh372024750 2020-10-1 17:05:05 | 显示全部楼层
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xiaomajia001 发表于 2020-10-1 16:29
接啊,干嘛不接。后面有新offer撕了就好,多大点事

我觉得啊,撕offer 这种事情,如果不是因为紧急情况什么的,最好少做,败人品,而且对于整个华人的求职群体都不好

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最好不要吧,对自己和学校声誉多多少少有点影响…
有的学校也有policy规定学生如果renege offer的话会被career center拉黑名单

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dopedog1234 2020-10-2 10:17:37 | 显示全部楼层
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撕offer很正常吧,别说什么对群体信誉不好,没必要好么,雇佣关系很纯粹,都是at will,进去一会周离职和没进去之前撕有啥区别呢?跟公司不要讲情面,公司想裁你的时候也不会跟你讲情面的,想开点!
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没啥问题吧……confidential是指啥?

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tamu123 2020-10-1 16:12:11 | 显示全部楼层
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撕offer的例子很多,不推荐但如果必要的话也可以这么做,最多拉黑。

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xiaomajia001 2020-10-1 16:29:17 | 显示全部楼层
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接啊,干嘛不接。后面有新offer撕了就好,多大点事

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xiaomajia001 2020-10-1 17:33:14 | 显示全部楼层
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zzh372024750 发表于 2020-10-1 17:05
我觉得啊,撕offer 这种事情,如果不是因为紧急情况什么的,最好少做,败人品,而且对于整个华人的求职群 ...

那是你没看开这件事,如果不想去,早点撕了对公司和自己都是好事。你去了,又离职,成本更大。Business is business, 个人利益最大化,本来就是很正常的。我撕过好多次offer了,也从来不找什么借口,就直接说我有更好的offer了,HR也从来没表示过什么不满

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先面着再说,不管能不能拿到offer都是一种锻炼

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接了 有更好的再撕  撕offer太正常了   楼下说对华人不好的太夸张了 大家都会撕offer的啊

再能决定的时候第一时间告知,hr都会理解,不要拖到马上onboard再说就好

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没问题的。我见过美国人来公司上了一天班就走了的。
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