Again, ICC根本不怕wage level的限制，支持取消按wage level抽签

computer programmer是一个高风险的title，听说基本都会rfe后拒

靠实力总比纯靠运气强吧，看来楼主对他的运气是有十足的自信

为什么要攻击楼主啊，维护每个人言论自由的权利啊，楼主只是在表达他的观点，有不认同的驳斥就好，为什么给楼主扣大帽子呢？？？？

说白了就是上有政策下有对策，只要h1b cap不取消就只能任由icc宰割咯。那还玩啥呀

tdd_123456 发表于 2021-04-01 09:38:11
说白了就是上有政策下有对策，只要h1b cap不取消就只能任由icc宰割咯。那还玩啥呀

也有办法，跟绿卡一样根据出生地设置国别cap，比如一个国家最多只拿总量的20%。
但这个搞了之后是好是坏就不好说了

又蠢又坏

疯狂甜甜圈 发表于 2021-04-01 05:42:35
...我说的是楼主提及的ICC可以钻空子的方式是正在发生的事实

目前ICC现在是在打插边球，但是像什么full time改part time 伪造工资，这种应该属于违法了吧。因为你H1B有效只有三年，你去申请延期的时候你之前记录都有可能调出来，这样ICC整个公司都有可能被告。我个人觉得这样ICC做手脚难度是要比现在成本高的。成本一高那么情况就会好转。

CelineBot 发表于 2021-04-01 09:02:57
computer programmer是一个高风险的title，听说基本都会rfe后拒

除了LZ提到的computer programmer以外，还有别的低工资要求的occupation code。icc对这种规则玩的特别明白。

YusenZhou 发表于 2021-04-01 10:55:00
目前ICC现在是在打插边球，但是像什么full time改part time 伪造工资，这种应该属于违法了吧。因为你H1B有效只有三年，你去申请延期的时候你之前记录都有可能调出来，这样ICC整个公司都

据我所知，icc 不太会把full time 改 part time，因为会涉及到timesheet 和上报client的工时等等。但是，大部分华人小公司开低工资的时候，又想用抽签留住人的时候，全都是把full time改part time，并且要求工作时间是大小周，早七点到晚7点都要standby。