亚麻第三年 是走是留

楼主在亚麻SDE2多久了？是进来就是sde2，还是这两年升的？

匿名用户 发表于 2021-09-12 12:01:31
建议留，以及和你的老板好好讨论下L6 promotion

看下来感觉走的理由只有钱……

这个说得非常靠谱。

匿名用户 发表于 2021-09-12 12:01:31
建议留，以及和你的老板好好讨论下L6 promotion

看下来感觉走的理由只有钱……

感谢前辈分享，您确实说出了我现在很多的痛点。我也和老板聊过，觉得自己现在压力很大，害怕会drop the ball，老板的意思是如果我担心自己的coding metrics会因为meeting和planning下降，就努力多deliver L6水平的design和vision doc，这样他就有足够的evidence来defence我。至于delegate work请问前辈有什么建议么？我现在有些东西没有放手其实也是因为不很信任手下的SDE1，总感觉我在后面fix tech debt，他们又在前面给我创造新的tech debt……

匿名用户 发表于 2021-09-12 12:45:05
按你的描述，我觉得跳槽或者留下，并不是你可以选择的，而是你被迫走哪条路。

留下的话，目前你要fix的shit mountain code，有信心到最后做好(注意不是仅仅half-ass勉勉强强完

那可能是我描述的有问题吧，我其实不觉得自己现在已经被逼到必须二选一的地步。shit mountain哪都有，换个新地方有可能也是在铲shit mountain，至少现在这座我已经比较熟悉了。当然我发帖主要也是想看看比我更有经验的朋友什么观点，帮助自己calibrate一下。成年人肯定是自己做决定的。感谢您的宝贵观点

平级跳太保守了，target至少升1级，TC翻倍也不是不可能

匿名者 发表于 2021-9-12 12:40
是吧，如果出去能升级涨薪，我觉得绿卡上也可以take tradeoff。只是觉得自己现在工作量已经拉满，而且之前 ...

senior面试真没你想的这么难。。。不要看论坛各种长篇大论的senior/staff系统设计总结，他们列出的那些东西真正在面试中能展示出来多少，面过的人心里自然有数

owensy 发表于 2021-09-12 11:54:26
lz您好，lz很厉害我非常佩服。

. 其实lz的选择很大程度上取决于lz的面试能力。刷题强不强？system design有没有经验？behavior能不能好好准备？

作为incoming的L6，前辈您真的太谦虚了。我现在也只是刚开始开始多take一些responsibility，离promotion还远。请问前辈方便分享一下senior level面试的考点么？算法什么的我其实不是特别担心，毕竟最后落实到行动就是刷题，没有太多ambiguity。system design和leadership的准备您有什么建议吗？

匿名用户 发表于 2021-09-12 12:56:02
楼主在亚麻SDE2多久了？是进来就是sde2，还是这两年升的？

两年，SDE2进来的

mysun8878 发表于 2021-09-12 11:33:02
如果为了钱，你在亚麻内部升了senior也涨不了多少。因为新股票vest是两年，基本是干着senior的活，拿着sde2的钱（当然base涨的一点点不算）。不过升senior之后scope会大很多，很

嗯，我现在肯定还参与不到那么高级别的讨论，最多就是旁听一下org里可能会影响到组里的meeting，给老板update一下，分析下影响

哎难受，我老公在亚麻当senior三年多了，明年cliff，tc比你现在就多一点，本来都要刷题走人了，老板给画饼说明年给他升7。人家一听立马信了，每天下班继续吃鸡😂
用这个dp就是想告诉你sde2拿28其实已经可以了。但是如果我是你就先面着呗，如果能升一级又能涨工资何乐而不为？