被offer了一个product/UX designer工作 求分析 可加米

本来是打算找码农工作，CS硕士已经毕业，没有身份问题但是找不到码农的工作。有个product/UX designer的机会，想求问大家这方面工作的就业前景如何？

我做了一些调查，感觉工作比码农难找的多（今年都不好找）。我担心走这条路以后发展会受限，而且关键问题是这个工作能力的衡量标准偏主观（共情能力？协调能力？）而不是像码农有一些行业标准。内心比较忐忑，怕干不好。而且想问下以后跳槽找工作的难易，招这方面职位的公司岗位多吗？甚至AI发展到现在对这个行业的威胁大不大也是个问题。求大家分析。

本人性格偏内向，不考虑薪资问题。

可加米！

这个个工作跳槽的时候绝对不主观，全看portfolio，portfolio做得好，找份工作不会很难，没有好的portfolio，那就过不了简历关
当然，在面试的时候，ux/ui跟码农对candidate考察的点非常不一样
ux/ui会非常重视你的presentation，沟通能力，处理问题/冲突的能力，表达讲解的能力，说服别人的能力，等等
你说这些主观？no no，其实这些一个人行不行，很容易通过ta讲的case体会出来。
所以其实我很好奇，你看起来对这个行业一无所知，是怎么找到这个机会的。。。


那么要不要去，我认为，取决于这样几个方面
1. 你对这个职业的感兴趣程度，以后有没有打算一直做下去
2. 给你offer的公司怎么样，这个机会能够给你打造一个什么级别的portfolio
3. 公司给你抽h1b吗？你对身份要求的紧迫性怎么样

zoevelynne 发表于 2023-11-10 13:09
这个个工作跳槽的时候绝对不主观，全看portfolio，portfolio做得好，找份工作不会很难，没有好的portfolio ...

谢谢。关于我本身：我本科学的建筑辅修心理学，也有一个UX的硕士，有一些project。有关我提出的问题： 以下是我比较不成熟的看法，因为我没有工作过。 申请UX的时候我做过portfolio, 但我还是很忐忑，首先衡量标准相比于码农来说，主观的成分多了很多。比如说，我可以做一个美观的完整的面面俱到的portfolio，但申请的时候”眼缘“的成分很大，（这个大是相对于程序员的简历来说，触发关键词就可以）其次是你说的能力。有点类似于码农的bq，这也是我不太擅长的地方，这不像做题，做出来就好了，从心理学上来说这些软实力确实是很难就通过一次面试来量化的，也是很受主观影响的，所以我会很纠结这个offer。十分谢谢你的回复。然后关于你好奇的问题，我本来申请的是程序员岗位，后来老板聊下来觉得我比较适合，我也是很纠结。另外你说的几点问题：我目前的打算自己也不知道，公司是小公司，我没有身份要求。谢谢！

zoevelynne 发表于 2023-11-10 13:09
这个个工作跳槽的时候绝对不主观，全看portfolio，portfolio做得好，找份工作不会很难，没有好的portfolio ...

另外我很好奇在ai的影响下，ux会被取代一些岗位吗？

匿名用户 发表于 2023-11-10 17:02
谢谢。关于我本身：我本科学的建筑辅修心理学，也有一个UX的硕士，有一些project。有关我提出的问题： 以 ...

我想说，其实评价一个portfolio的好坏，“眼缘”的因素没有你想的那么大。

首先，一个项目做得如果不够好，那有什么地方不好，一二三四都是可以数出来的，非常容易量化。其次就是对于一个企业，要找的设计师应该有什么样的设计风格？ta可以有自己风格，但是一个企业要找的，应该是一个各种风格都能够tackle的设计师。所以招人的art director，不应该用自己的喜好来评价一个portfolio，而是要看这个candidata有没有足够的能力来设计这个公司需要的东西。

所以你在做portfolio的时候，要注意能够体现一些自己的风格，但是也要cover比较广泛的其他风格。特别注意不要踩雷，不要有明显的设计缺陷。比如犯一些基本的错误，Typography出现问题，边界都没对齐之类的。不要惊讶，太多的junior会犯这种错误。

但是，that being said，设计师面试的软实力部分，其实是非常看眼缘的，也就是一个人在面试中表现出来的性格，沟通之类的。有时候，就是面试官感觉气场不合，就过不了。

不过这个问题在码农的面试中也会有，你可能还没有太多机会体会。作为面试官，我碰到过太多实力差不多的两个candidate，一个因为沟通比较好拿到offer而另一个被刷下去的。

匿名用户 发表于 2023-11-10 17:07
另外我很好奇在ai的影响下，ux会被取代一些岗位吗？

多年前，没有ai抠图的时候，设计师要用到某个画面的一部分，要自己手动抠图。

还有些公司或者业务需要批量做这种抠图的活，那就会专门雇一些人来做这事，这些人就是所谓的抠图仔。

现在，显然抠图仔已经被ai代替了。但是需要抠图的设计师还存在，因为设计！==抠图

至于以后，设计工作中肯定会有更多的机械劳动部分被ai替代，但是ui/ux本身，至少近年内不会。

UX设计需要常常跟PM与SDE周旋，很重视cross team communication能力，楼主可以先试试看，咱先不看前景，如果能练就这项能力，相信未来找码农工作肯定是如虎添翼。