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沟通的目的有三个:传递信息,采集信息,改善关系。
如何
传递信息
,想引人注意,最主要信息要形象简明扼要,不拖泥带水。能当面沟通,最好当面沟通。电邮之类很容易被附加评论转发,很多事情会被搞砸。另外电邮表达会显得比较强硬。
采集信息
,要
敢于问问题
,不问的话,恐怕会没人理你。升职加薪统统轮不到。还要善于问问题,多问问题,不急于阐述自己的观点。偶尔插入,一点要抓住重点。插入问题时,注重引导,可插入一些主观假定,以获取更多关键信息。
采集信息的另一方面就是
善于倾听
,进行互动。可以多问,“下一步,然后呢。。。。”,
总结对方所说
,特别要注意语气,表明自己关切。
.1point3acres
在交流过程中,肢体语言有一个度,最好不要抚摸,接触吧。上级摸你可以。你摸下属,小心对方反感。可以用表情或其他布置表明关注,不是非得拍背之类。
在生活中,很容易碰到被人威胁。通常是三种情况,
真有问题,想引人重视,树立权威
,或者纯粹就是虚张声势。这时候,不要急于回应,否则谈判马上失去优势。经过深思熟虑,过几天回应的时候,不要停留在威胁的问题中,要和对方积极探讨出路。自己最好不要轻易威胁人,如果走到那一步,一定要能够践行自己所言,做好鱼死网破准备。否则,就不要做。
题外:设定目标要合理,不要好高骛远。在接近目标时,更加小心谨慎。
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