H1b三年心路历程+RFE分析总结(长文)

趁还没遗忘前分享一下自己三年H-1B的坎坷申请之路，以及对Specialty Occupation的分析和资料准备，希望对各位小伙伴们有小小的帮助和启发

2017年-抽签未中
Title- Computer Programmer
第一次申请H1b，觉得研究生基本抽签必中，所以没啥可担心的，结果第一年就悲剧了，每天魂不守舍的刷论坛和uscis网站，等来的就是return package，那段时间天天心态超级崩，经常睡不好，工作效率低，身边小伙伴们一个个都中了，真心替他们高兴但是自己也特别心酸

2018年-抽中-rfe（Specialty Occupation）- denial- Motion
Title-Computer Programmer
Wage Level- 1

这一年的申请看似很顺利，在别人都还没出结果的时候， 早早的在4.12号律师就通知我check被cash了，激动的我以为万事大吉高枕无忧，没想到七月初收到rfe，这时候我还天真的以为按照移民局要求的资料准备一下就肯定能过， 没想到感恩节前夕收到了移民局的一纸拒信，说实话，为了拒我的案子，我觉得移民局大妈还是费了些功夫的，这部分我在下面会详细说


2019年- 4.11 抽中- 7.19 案子被transfer到vermont- 7.29 律师通知无补件直接approve，case tracker同步更新
Title- Operation Reseach analyst
Wage Level- 2

因为前一年被拒的悲惨经历，我在今年选title的时候一直战战兢兢，最后在和律师的沟通下，选了这个title.
依然是第一批就知道抽中了的幸运儿，由于之前的拒签史，律师告诉我多半会被RFE， 并且不建议我加急，于是我就在家天天刷case tracker等着我的RFE到来，结果等了一百天左右，收到了case 被transfer的消息。由于十月一号如果批不了就没法工作了，我本来决定如果八月一号还不出结果就加急，结果7.29律师和我说直接通过了，没有RFE，直接获批，三年的工作签申请之路，总算熬到头了。


以下是几年申请的经验分享，希望对大家有帮助

1.律师选择

前期律师（惨痛教训）
我在第一年和第二年都选择了local的华人移民公司，因为中国同事几年前的案子就是他办的，觉得离得近方便且公司的资料律师手头都有，比较方便。

在收到RFE后，律师让我按照RFE要求的清单进行了资料准备，这部分基本上都是我准备了啥律师就用了啥，也没帮我整理和审核，理论上这样的RFE准备在前几年是没问题的，但近几年由于移民局审核越发严格，仅仅提供要求的资料有逻辑漏洞，很容易轻易被反驳，这也导致了我之后被拒

推荐律师-曾晖律师

在去年的案子被拒之后，我真的是百思不解，因为移民局要的东西我其实都提交了，于是我就有了appeal和motion的打算，在论坛看到了其他小伙伴的推荐，我找到了曾晖律师 （Zeng Law Group，纽约锦晖律师事务所），她很有逻辑的给我分析了我案子里的漏洞后，我决定听取建议办理motion。因为2019年3月，我的motion还没有出结果，所以在她的帮助下file了今年的案子。必须要说，资料不在多，而在于有逻辑，易扩展，不重复。


2. Specialty Occupation资料准备，被拒理由，建议

针对我2018年案件被拒绝以及后来跟新律师-曾律师的建议，我在下面总结我对specialty occupation回复的理解。2018年移民局在RFE的信里提到了要证明一下四条Specialty  Occupation

1） Bachelor’s or higher degree or its equivalent is normally the minimum requirement for entry into the particular position
翻译：这个行业普遍需要本科学历
准备资料：OOH截图
被拒理由：当时我申请的职位是computer programmer，OOH上对这个职位的描述写的是，这个职位大部分需要本科学位，正是因为这个大部分，移民局可以轻易的反驳这一条说，并不是所有都需要本科及以上学历
建议：罗列出行业所需的技能与哪些本科课程相关，这些知识只能在大学才能学到



2）The degree requirement is common to the industry in parallel positions among similar organizations or, in the alternative, an employer may show that its particular position is so complex or unique that it can be performed only by an individual with an degree
翻译：这个行业需要本科学历
准备资料：
三封专家信(学校小秘，花钱找的专家，老板的行业朋友)
一堆 Job Posting
被拒理由： 专业不了解行业，job posting不是相关行业，或者并不完全需要本科学历
建议：
专家信-专家一定要对行业有相关了解，不要随便花钱在网上找，白花钱没啥用，建议最好了解企业计划，要不然移民局大妈会看不进
Job Posting- 一定要认真找，把公司网站，规模，介绍，为什么和你公司类似，为什么和你的工作类似都列出来。 我的拒信里面移民局大妈一条条把每个我找的jobposting都列了一遍，写出了他们或者行业不完全符合或者可以用工作经验代替，我当时是真没想到，他们会认真到把每个公司都查一遍然后一一反驳，也是被他们的认真感动到了

3） The employer normally requires a degree or its equivalent for the position
翻译：这个公司普遍需要本科学历
准备资料： 同职位同事pay stub， 学位，在职证明，公司组织图，专家信里涉猎这部分
被拒理由：一个员工或几个员工不足以证明所有员工都要本科学历
建议：如果公司只有几个人是相同职位且有本科学历，最好出一个这个职位之前只雇过这几个人且百分百都是本科及以上学历证明，要不然移民局会说，你只提供了几个人的本科学历，其他人可能并没有本科学位



4） The nature of the specific duties is so specialized and complex that knowledge required to perform the duties is usually associated with the attainment of a bachelor’s or higher degree

翻译： 工作太难必须需要本科学历
准备资料：
两份一共六十多页的work sample
break down 的job description
被拒理由：工作不够复杂，不需要本科学历

建议：提到这条就生气，我当时真的是辛辛苦苦准备了特别多看起来很复杂，带极多高级软件名称的，专业名词的worksample，但是拒信上就是一句，不够复杂就一笔带过了。
后来曾律师帮我进行了分析，她说复杂的内容并不能证明需要本科以及以上学历，要和你所学的课挂钩才可以，这里要加一封解释信，证明work sample需要哪些技能，这些技能对应哪些本科课程，这些技能和课程是只有在本科或以上才能学到的，一般人干不了。

总结
第一次交的job description 很重要，一定要方便拓展，不需要列一堆专有名词。我2019年申请的时候，曾律师团队是帮跟我反复修改好几稿的。我觉得这也可能是我2019年被直接批准的关键因素之一。
如果被RFE了别怕花钱，一定要找好律师，不然被拒绝，最后还得花钱做上诉。一定自己多研究，多花心思。自己的事情还是要自己上心。
SO 和BO 分不开，一定要把课程和相关技能与job duty对应上

最后希望这篇长文，可以对大家的申请有所帮助，也希望小伙伴们放平心态，毕竟H-1B只是人生路上小小的一个坎，还有更多更大的事儿等着咱们操心呢。

lulu6602 发表于 2019-8-1 00:54
嗯嗯 一定找靠谱律师，别怕花钱，有啥我能帮忙的尽管问

谢谢lulu!想咨询一下几个问题
1. job description-这个部分的内容通常都要扩充，那扩充到多少比较好呢？我的律师说5页最多了，移民局大妈不会看那么多页的东西

2. work sample- 我现在准备的材料等于是把work sample当作job description的附件，有些JD里的例子我就说 see exhibit啥啥的。再一个就是这个work sample如果只是几个流程图是不是也会被认为太简单了呀。。我看你当初准备了60多页都被嫌简单，我也是内心奔腾了。

3.专家信的部分，这个是不是写的越多越好呢？
-baidu 1point3acres
小公司能准备的就是上面这些了，组织结构图还有posting啥的我放弃了已经，所以想把这些我能使劲儿的地方好好润色润色。

恭喜楼主！基本同样的经历！去年悲剧，同是不靠谱华人律师，把最后责任一切都推到渔民局身上。本来今年想找曾律师，结果曾律师那边case满了。今年自己好好的写job duties（job duties我现在这个律师在我写好后改都不帮我改），老板给涨了工资，终于顺利approve！

lulu6602 发表于 2019-8-1 22:25
JD-扩充不用太多，但是必须要写的是，扩充的内容需要用到哪些技能，这些技能对应的是学校哪些课程。如果 ...

立即去给仅有的几个work sample加上解释说明和课程！谢谢lulu!

恭喜lulu!顺便来蹭蹭运气值。

现在在准备RFE的文件，特别多地方都值得借鉴！真的感受到了律师的重要性，自己以为是个律师就很认真其实并没有。。。

感谢分享……

gingerbread 发表于 2019/07/31 21:43:06
恭喜楼主！基本同样的经历！去年悲剧，同是不靠谱华人律师，把最后责任一切都推到渔民局身上。本来今年想找曾律师，结果曾律师那边case满了。今年自己好好的写job duties（job duties我现在...

恭喜恭喜，真的是硬生生被逼成了专家

红豆大福H1B 发表于 2019/07/31 22:34:42
恭喜lulu!顺便来蹭蹭运气值。

现在在准备RFE的文件，特别多地方都值得借鉴！真的感受到了律师的重要性，自己以为是个律师就很认真其实并没有。。。

嗯嗯 一定找靠谱律师，别怕花钱，有啥我能帮忙的尽管问

谢谢分享，刚把work sample提交给HR， 也不知道律师到底准备的怎么样，自求多福吧

tella_S 发表于 2019-8-1 01:41
谢谢分享，刚把work sample提交给HR， 也不知道律师到底准备的怎么样，自求多福吧

哈哈哈，感觉大家最后都变成了自求多福的佛细心态了

红豆大福H1B 发表于 2019/08/01 21:22:57


谢谢lulu!想咨询一下几个问题
1. job description-这个部分的内容通常都要扩充，那扩充到多少比较好呢？我的律师说5页最多了，移民局大妈不会看那么多页的东西

2. wor...

JD-扩充不用太多，但是必须要写的是，扩充的内容需要用到哪些技能，这些技能对应的是学校哪些课程。如果不写这段，其实就是有逻辑漏洞，不管你扩充多少，移民局都能说我看着不复杂，不需要学历

WS-这部分一定要写个解释和介绍，比如这个ws是什么，对应了JD的什么，需要啥技能，以及对应了学校什么课。我当时就傻傻的交了一堆ws没写介绍，看着真的可复杂了，但是他们主管说不复杂我也没办法，所以一定一定要加这个介绍说明