一年内逃离亚麻

感谢分享，同在亚麻关于内部没啥团结老板以大老板说啥就立马要求下面人干的情况还是比较有同感，目前干了7个月很想离职，想问下LZ待满一年是有考虑到RSU和Sign- On的原因吗

很有用的信息，感同身受

祝福楼主，一切顺利

Wofkkrjql 发表于 2020-10-11 05:49
也不要太悲观，有可能你去的组非常好呢。

你这祝福，就和祝他中彩票一样【狗头】

匿名者 发表于 2020-10-11 13:15
感谢分享，同在亚麻关于内部没啥团结老板以大老板说啥就立马要求下面人干的情况还是比较有同感，目前干了7 ...

不是，是因为太懒🤦‍♂️。早就想走了，但是懒得找工作。而且手上还有两个new hire要带，我如果拍拍屁股走了，这两个刚毕业小伙子的日子估计会更加难过，同组的老油条是不会管他们的。老油条忙着自己升L6，而且我估计升完他马上就会跳到其他组。这两个new hire就惨了，经理不靠谱，组里也没人带，很容易变成被pip的对象。现在大概过了半年多了，两个人基本也可以独立做一些东西了，我作为老母鸡的任务也完成了。
之所以现在走是因为火烧眉毛了，再不走圣诞新年就要oncall了，想想其他人其乐融融的过节，窗外烟花绽放，而我的手机不停的响，默默的放下手中的鸡腿，走到了电脑面前。。。

加分++++++++++++++++++

说实话亚麻那套Leadership Principle就是一套洗脑员工的PUA工具，让你觉得自己被极端压榨被内卷是一种本事，并且还以此为荣。

在亚麻是不是只有SDE才有oncall，而且manager不用？

2Rr2zp 发表于 2020-10-11 14:19
说实话亚麻那套Leadership Principle就是一套洗脑员工的PUA工具，让你觉得自己被极端压榨被内卷是一种本事 ...

是的，我也有同样的想法，不得不佩服bezos的手段真是高，亚麻简直是世界上最大的营利性cult组织。

wg 发表于 2020-10-11 14:46
在亚麻是不是只有SDE才有oncall，而且manager不用？

manager也有啊，在亚麻人人都要oncall吧，每个级别有每个级别的oncall，L9以上不清楚。