湾区某pre-ipo华人领导夜深微信群打鸡血

匿名者 发表于 2022-6-17 00:01
行了行了，知道你跟大领导有交集，跟Sr. Director谈笑风生了。还特意注册个新号上来帮她说话，明天1on1的 ...

谢谢您把我当回事，还专门回复一下。

匿名者 发表于 2022-6-16 23:48
去看看新发的晒大包的帖子吧。没说非要给老员工补，但一方面说没钱转身又给新人发大包这种骚操作怎么解释 ...

给新人发大包的行为老员工都有怨言。我还是那个看法，愿赌服输。不满意可以走，既然还在公司就好好干。

匿名者 发表于 2022-6-16 00:57
听过caper AI的CEO给的talk，做的东西比较基础，弄个FFT滤波，deblur一个，finetune了一些handy的CV模型， ...

"做的东西比较基础"这点我也说个公道话吧. 我也做DL多年了, 真不是说fancy的东西就是最好落地成为产品的. 找到正确的商业方向, 做出产品是一个很不简单的能力. 这和research要求的能力很不一样的.

柯基和金毛 发表于 2022-6-17 12:27
给新人发大包的行为老员工都有怨言。我还是那个看法，愿赌服输。不满意可以走，既然还在公司就好好干。

哇，这个回答真牛b，铿锵有力。

柯基和金毛 发表于 2022-6-17 10:27
给新人发大包的行为老员工都有怨言。我还是那个看法，愿赌服输。不满意可以走，既然还在公司就好好干。

为什么既然在公司就要好好干，公司给我激励嘛？不给我躺平并且反对鸡汤又怎么了，你怎么知道大家没走，好几个cliff 都不想等就走了。 你这么努力上班时间怎么还逛地里？

柯基和金毛 发表于 2022-6-17 10:19
谢谢您把我当回事，还专门回复一下。

ta 还专门注册了个小号呢，真是得感恩了。

爆厂名的给个赞！👍

公司领导不打鸡血, 都不好好干活, 还怎么增值上市财富自由?
领导打鸡血还骂? 领导不打鸡血你好好干活吗?

不打鸡血的领导不是好公司. 但是这位领导鸡血打的猛了点,引起反弹要注意改进,
打鸡血要打的润物细无声.被打者高高兴兴加班去了.

柯基和金毛 发表于 2022-06-17 10:27:32
给新人发大包的行为老员工都有怨言。我还是那个看法，愿赌服输。不满意可以走，既然还在公司就好好干。

不公平待遇+洗脑，大家能走就走不走就躺平，实在走不了的鼓动其他人别来，正式地说出自己的感受给公司带来负面影响这些我看也很正常啊 公司也要愿赌服输啊

york yang在这说自己实名？笑死人了。

开个小号出来，说自己是xxx cto，然后转头把自己linkedin关了，也叫实名？

关linkedin有用吗？互联网有记忆，我来贴贴你光辉历史。

York (Shiyuan) Yang
Career (5)
Dec-2015
Caper
Chief Technology Officer
May-2015 to Apr-2016
Yahoo! Inc.
Machine Learning & Software Engineer
Apr-2013 to Mar-2014
Hangzhou MiQ Network Technology Inc.
Product Manager
Feb-2013 to Mar-2014
Hangzhou MiQ Network Technology Inc.
Software Engineer
Jan-2013 to Feb-2013
AIA
Project Manager


York (Shiyuan) Yang
Education (6)
2016
Y Combinator
2015
University of California, Los Angeles
Computer Science
2014
Zhejiang University
Entrepreneurship/Entrepreneurial Studies
2014
Zhejiang University
Information Engineering
2013
The University of Hong Kong
2012
University of Washington



弄了半天我还以为多牛的人，AIA 的PM，杭州18线小作坊的PM，半路出家跑到15年之后的雅虎混了不到一年转行了MLE，就这背景敢说自己做AI？敢跑来一亩三分地哔哔做人生导师指点江山说别人是loser？谁给你的勇气？
另外，york yang 2015年12月到2016年4月，同时在yahoo和caper任职，涉及违反：
1. Yahoo的non-conflict条款。
2. H1b只能为一个雇主工作的条款。

我会给雅虎，instacart，以及USCIS发邮件举报york yang的上述违法违规行为。净化职场/移民环境，杜绝钻制度空子的loser行为，从你我做起。