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码农类General 全职 博士+(3个月-1年) [3] 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限 IC (Individual Contributor 技术岗,不管人) @ vmware BayArea湾区
在这家公司工作了多久: 6months-1year | 你还在这家公司吗: Current Employee, no plan about leaving in the next year
==== 综合评价: ★★★★☆ ====
你对公司商业前景有信心吗: Yes
你觉得有清晰的发展空间吗: Yes
WLB-平均每周工作多久: 30-40hours
上次refresh多少钱: NA
公司食堂: No free food, paid options ok

人员流动-你的director组内最近半年有多少人离职: <5%
周围做决定的人一般是谁: Engineer
大部分同事上班状态: Reasonable work ethics, not killing themselves over work
你身边政治斗争如何: Some, but tolerable

当初为什么选择来这家公司?: propel program觉得ok,头一年能两个组轮换;package不错;公司主做的cloud,distributed computing觉得能学到东西
如果已经离开这家公司,为什么选择离开?:

具体工作,组,tech stack等:
vmware cloud

最满意的是什么:
公司整体氛围不错;组里用的tech stack比较新;做的东西有挑战性

最不满意的是什么:
没有那么diverse

你对这份工作最看重什么:
前景

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其实不是很确定这个版块那些问题问的是某个组还是整个公司。。如果是整个公司,这些问题可能意义不大,一个大点公司不同组体验相差还是很大。。anyway,当时enroll了vmware propel program,可以轮换两个组,两个组体验差别挺大(上面回答主要感觉是针对当前组体验)。第一个组product挺mature,算个养老组,每周工作时间30-35个小时,一般组员每周都会work from home一天甚至两天。。第二个组算startup组(vmware cloud on aws),算公司strategy product,产品新,组就跟startup一样,啥都管,一个字就累,当然学到东西也多,三个月从java,shell script, python, groovy, docker, aws,elasticsearch,jenkins等等都学了一遍用了一遍,很多基本都现学现卖。。

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 楼主| batilei 2018-5-12 13:13:50 | 只看该作者
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继续补充下吧。
1: 公司前景:vm发展还算ok,几个领域比如网络虚拟化nsx ,分布式存储vsan几个部门发展都挺快。vsan根据几个机构统计,市场占有率已经超过独角兽Nutanix。股价也从去年70+涨到现在130+。但vm私有云多少受到公有云的强力竞争,虽然也在增长,但很难有爆发性增长。。
2: 公司内部氛围:公司算比较关心员工,上面想塑造比较公平透明的职场氛围,所以员工满意度还是有,很多best company to work for榜单都有上榜,待了7-8年+员工不少。。大部分组应该比较休闲,工作时间怀疑就30-35个小时。但几个新组就真的很累。工程师素质湾区应该算中等偏上,待了两个组,有好几个cmu清北或者来自微软uber的star engineer,也有感觉各方面平平的同事。公司招人一般按组招,manager有极大权力招谁,国人new grad以前要来vm各种原因蛮不容易,但propel program开放后,相对透明也专门针对general new grad的招聘,也来了很多国人小伙伴。。
3: 缺点?:可能公司diverse不是那么友好,中高层基本烙印为主。。这个算不算缺点见仁见智。。个人看法,对于只是想学东西的new grad不是什么问题,因为公司风气算比较正,相当部分同事都是专心钻研技术工程师,所以也不会花太多心思搞小动作,换了两个组都是组里的印度小哥小姐姐非常耐心的带我入门。。但是如果工作多年的国人,诉求是进入中高层manager,目测多少还是会有影响 (不过感觉来美国的国人有志进入公司的中上层,并尽力付诸实践的比例目前看来还是有限)。其他缺点的话没有免费饭?。
4: 福利的话,package 可以看地里包裹,propel new grad应该有16-20w。。refresh指的每年股票?看地里包裹,一般一年2-4w刀。。然后可以随便带狗狗来上班,100% match 401k等。。
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 楼主| batilei 2018-4-30 14:18:03 | 只看该作者
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发现这个论坛编辑真的很不友好。。。存了草稿不能改。。。不小心点了发布又不能改。。。。。
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mistborn888 2021-2-25 15:34:21 | 只看该作者
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batilei 发表于 2021-2-25 14:32
不算新不算旧把,两年前被CEO说是VMware的future,growth还在,搜了下上次财报yoy感觉10%-20%左右。。

谢谢学长!接了vmware实习,想拼下propel去cloud组学习😄
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xiaopenpenpen 2018-5-13 06:17:22 | 只看该作者
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哇! LZ说的好详细, W大也很给力加了这么多大米。。。好羡慕。。。  我来补充点vSAN这边的情况吧,不是尽然,纯个人的看法。 本人在vSAN部门任职一年有余, 现在准备离职再就业。vSAN分布式存储领域个人认为与network一样算是非常热的系统层产品。近几年增长非常快,当然得益于公司整体打包出售的原因。单从技术层讲个人感觉未来发展前景非常广阔。

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xiaopenpenpen 2018-5-13 06:26:29 | 只看该作者
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接上面那条,
vSAN个人感觉设计上没有紧跟时代潮流,也就是没有很好的利用all flash技术, 这也是以后dev部门发展的趋势。storage层基本的feature都有比较全面,但是performance我的感觉还是有很大提升空间。

部门内部从中层到码工烙印偏多, 应该大多数老牌公司都是这个样子。像政治斗争以及烙印袒护自己人这样的情况还是不少。 但是新人进来绝对可以学到很多东西, VM毕竟是搞系统的,技术光legacy就够自己学很多年的了, 尤其对于那些喜欢底层、操作系统层的同学,可以有很大空间去探索和提升

待遇方面当然没有FLAG 给的多,但也还不差, 咱想干大事不能光看钱是不是?

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imitationgame 2018-5-13 15:47:32 | 只看该作者
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Pat以下,大部分VP都是烙印,vSAN的VP是Dr. Yanbing吧?
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 楼主| batilei 2018-5-14 03:58:40 | 只看该作者
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imitationgame 发表于 2018-5-13 15:47
Pat以下,大部分VP都是烙印,vSAN的VP是Dr. Yanbing吧?

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地里匿名用户
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匿名用户-9PUOV  2018-5-14 23:22:24
batilei 发表于 2018-5-14 03:58
**** 本内容被作者隐藏 ****

vSAN增长快,是因为基数小~ HCI行业只做软件的话,不是那么明朗~~
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kungfu 2018-5-15 12:08:56 | 只看该作者
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虚拟机 这公司很有名气 hhh
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qz434 2018-5-15 12:30:55 | 只看该作者
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多谢楼主的分享!
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