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[管理] IC如何转Manager?

   
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mlpp 发表于 2021-12-28 16:19:10. 1point 3 acres
最近在公司里找了mentor就如何成为manager展开了topics,在此之前为什么要转manager,和公司的大佬最近开始了mentor program:Why do you want to mo
Lz你这里写的要几条motivation其实都是ic转manager的redflag……

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JillValentine 2021-12-30 06:48:47 | 只看该作者
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借楼问一下,当Manager,有没有身份的要求?(例如,要求绿卡或公民其中一种)

回答我会加米

谢谢
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匿名用户-ZRMEQ  | 添加认证 | 2021-12-30 07:11:25 来自APP
JillValentine 发表于 2021-12-29 14:48:47
借楼问一下,当Manager,有没有身份的要求?(例如,要求绿卡或公民其中一种)

回答我会加米
可以H1b或者L,但是需要找公司移民确认你需不需要file H1b amendment,technically如果职位变化小于50%是ok的。但是各个公司policy可能有所不同。

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JillValentine + 1 很有用的信息!

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senior= M1, 你升级senior的时候应该有一个喝leadership level的对话可以选择track
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s703 2021-12-30 07:18:25 来自APP | 只看该作者
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匿名用户 发表于 2021-12-28 17:55:28
十分同意楼主,IC track升上去比M track更难。但是卡在IC面前的其实是如何从senior+ IC转manager。如果公司内部有TLM这个title的话,其实是个更平稳的转track的办法
层主说的不错。还有个办法就是去turn over高的组慢慢熬,因为跳槽的多,很快你就变成最senior最懂的,然后是TL,Mgr ,顺理成章。前提是你得升到可以做mgr的级别。我最开始做manager就是因为组里比我资格老的都跑了,然后manager也跑了,我就变成manager了。这种还有个好处就是因为你对组里的技术已经比较熟悉了,适应起来会比较容易。
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 楼主| mlpp 2021-12-30 07:46:47 | 只看该作者
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匿名者 发表于 2021-12-29 00:28
我来提供一个不同的视角,我看到周围有些人其实是强IC,他们不想当manager,而且不耽误他们升职。如果不好 ...

组内强ic太多,都卡在senior level,比自己工作经验还多几年或则是名校phd+4年工作经验都可在这个level,感觉有点卷不动, 再看看公司里有些phd+6-7年经验还没卷到6,觉得这个方向太内卷了
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匿名用户-34FZT  | 添加认证 | 2021-12-30 07:58:42 来自APP
jimwallet 发表于 2021-12-29 12:34:27
amazon M0 就是sde2 L5 -> SDM吧,我看好多人都这么转。转完了,再去升sr SDM L6是不是也很容易?L5, L6转M track 有什么不同?
L5理论上可以转M0,但是很少有人能转成,有两个原因:. 1point 3acres
1. L5在amazon是terminal level,快一点一年多,慢一点两三年,都能升到。L6有点selected level的意思,自带reputation和信任值。
2. L5 SDM的坑非常少。
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地里匿名用户
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匿名用户-9GF2C  | 添加认证 | 2021-12-30 07:59:07
mlpp 发表于 2021-12-29 17:46
组内强ic太多,都卡在senior level,比自己工作经验还多几年或则是名校phd+4年工作经验都可在这个level, ...
. check 1point3acres for more.
方向确实重要,主要还是看这一个方向还能不能撑得起一个6.如果明显撑不起一个6就趁早走人了。
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hxtang 2021-12-30 08:15:05 | 只看该作者
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小白有啾咪 发表于 2021-12-29 15:13
senior= M1, 你升级senior的时候应该有一个喝leadership level的对话可以选择track

一般都没有这个对话
有对话的时候都是有一个现成的坑问你要不要fill
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hxtang 发表于 2021-12-29 16:15:05
一般都没有这个对话 ..
有对话的时候都是有一个现成的坑问你要不要fill
soga,那我就不懂了,我当年有这个对话
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