据说印度manager会潜意识里把公司里的下属当仆人，不知道大家有没有类似的感受？

RT，对印度这个国家的历史文化只是听过一些中文媒体（毛克疾），在校期间和印度人搭伙做过项目，了解仅限于这么多。最近据一些小伙伴说，和印度上司相处有的时候很不愉快是因为中国人人人平等的观念深入人心，而印度有种姓制度，烙印会潜意识里把你当作仆人和低种姓贱民，所以有一些趾高气昂，不知道地里的小伙伴们有没有类似的感受？
. Waral dи,

我遇到的最好的manager就是印度人，我的两个印度籍的同事也都非常好。

但同时，排挤我们经理、同事的高级领导也是一个空降的印度人。

印度人口就像中国人口一样多，具体好人或者坏人都因人而异、就事论事吧，尽量少给一个大的群体贴标签。

我目前遇到的印度人都挺好的……无论是manager还是同事。
希望自己不遇到种族歧视，就不要种族歧视别人

大家不要太偏激，我没有贴标签的意思，只是听小伙伴说，我的锅

中国人人平等深入人心。。。？我笑了。。。。。。

有这种可能，等级观念较强。

居美的印度人，虽然不是100%，但估计至少有95%，有这样的潜意识。
其实，除了中国大陆之外，全世界，都有比较深刻的类似的等级观念。所以，印度人这样的潜意识，不算例外。

记得大约一两个月前，看央媒采访某个香港物业的女性安保人员，问他对CPC的看法，她脱口而出“CPC就像一个妈妈，将她的子民照顾得很好”，可见，用了“子民”这个词，说明了她潜意识里的等级观念。

还有半个月前，微博里，有某个香港的内地新移民“贵妇”，叨咕其他话题，顺带说了句，大意是“家电维修工是没有资格和身份，乘居民楼栋电梯的”，结果被微博里的几乎所有人，喷的不能自理。

中国大陆，可以算世界上唯一彻底大规模实现了社会改造与真正革命的地区。

我觉得有这种感受的人也许都是带着抵触的情绪去接触吧… 我从来都没有感受过，我最好的一群朋友甚至是几个印度人（包括abcd）而不是中国人。虽然lz说的这种情况也许大范围的存在，但是也不绝对吧… 只是个人经历…

我的印度老板不是这样，我觉得还是不要以偏概全

楼主飘了，去阿里，华为呆一呆。做错事老板都是会爆粗口的。更别说政府部门了。以前在国内，市政府下班的时候，都直接交通管制好么。

我对国外不了解，但国内非常严重，等级制度哪个国家能和中国比。

中国人人平等深入人心 x
中国人人都平等地想把别人踩在脚下深入人心 o

毕竟项老先生讳籍早就讲过彼可取而代也