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[管理] 第一次被同事捅刀子,感觉自己反应迟钝

   
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我和另外两个外面的组员一起做一个项目,一个是老墨,一个是德州红脖。做到半截,两个项目的主管突然找我谈话,说那个老墨说我我非常的有控制欲,只希望项目里有我一个人的代码,不希望看见别人的代码,说我没有团队精神,导致那个老墨,心情很抑郁没办法工作。听到这个话的时候,我当时一脸懵逼的,一起做得虽然有不同意见,但是全程大家都还挺客气。而作为新人刚开始工作,我都感觉自己有点太好说话,太没有个性的。当时我蒙了,然后我表示,我不知道自己给他带来这么大的困扰,表示我们做得东西很简单,至少是我们初步的版本很简单很容易实现,我的言外之意是我们总共也没写几行代码总,怎么就变成全部是我的代码了呢?(我当时也没有把这句话表述清楚)然后我只想大事化小,小事化无,最后说愿意找他道歉,如果我伤害了他的感情,另外我强调我是个很好共事的人,我怎么样都可以很好说话的,而且他大可以私底下找我谈话来解决这个问题,我对于他的难受完全不知情。 ..

然后当天下午,我就给那个老墨打电话,表示不知道搞的他这么郁闷,他说我总是乱删掉他写的东西,然后乱改他的代码。我和他说,我删掉的他那段,是因为那段功能已经在我之前写的里面实现了,他的是重复的,而且我还当他的面和他确认过了。之后他又说,他手动倒入的一些数据也被我改了,但是那个我也是之前就和他打过招呼说会改动,他自己说没问题,随便改的。然后他听我这么说,又说,我没想到你会改那么多。最后,我们扯了很多没用的,然后我跟他说,以后这种事能不能不要上升到上级的层面,你跟我说一下就好了?他说可以,只是他当时太生气了,所以想专业的解决这个问题。. .и

.google  и事后,我再想想这个事情,我太他妈的感到恶心了。首先,目前写的所有东西,主要全是我一个人在做,因为他们两个屁也帮助不了。也不去看我写的东西,自己琢磨出来的东西都很垃圾,这我都算了,想自己把这个小项目扛掉拉倒。结果,他反倒倒打一耙。最后两个项目主管也令不清,不管三七二十一,就都信了他的话,认为项目进展成这样,全是我的锅。而我对自己也很生气,认为当时主管们找我谈话的时候,我没有把事实全都说出来,不能及时的对峙整件事情,没有说出全是我代码的真相是因为他们基本没写啥,就算写了一点点东西也都是多余的。然后就告诉自己,下次遇到这种事,一定要据理力争,不能就这样不声不响的背锅了。.1point3acres
. 1point3acres
然后这次谈话以后,那个老墨就彻底不干活了,我也就将就着把事情推进,和那个红脖子合作把剩下的ppt马马虎虎的完成了。自己也觉得做得并不好,但是这个项目过去了,也就不用再见到这些人了,希望它快快结束。这个项目以后,也不需要再见到这两个项目主管。
. 1point3acres
以为这事情就过去了,没想到今天下午,两个主管又把我们三个人拉到一起谈话,主要说的是这个项目做得不怎么样,然后回顾了一下哪里可以做得更好,哪里做得不到位,然后还提到说,可能因为团队工作没做好什么的。所以言外之意,是我的错???然后问我有什么要发表的,然后这次我就大概表示一下,团队工作的确可以做得更好一点,大家都可以更努力一点,这样结果就会更好。扯了有的没得,(我主要想说,团队的问题,不是我一个人的错),但是当时的气氛很压抑,感觉那两个主管和那个老墨都在看笑话似的。我现在反思一下,我当时是不是应该说,项目的确做得不是特别好,但是我和老墨打过电话以后,团队已经表现的比从前好很多了。而不应该直接就认怂的说团队工作的确很垃圾?

现在我回想一下,是不是我太软弱了,另外我哪里做得特别不恰当?总之,心里特别不是滋味,这都经历的什么狗屎?

我也不知道我有没有把这个事情说明白,大家是不是云里雾里?因为是刚刚发生的事情,就忍不住来这里吐槽。希望大家指点迷津,给新人一点建议。多谢大家。



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hz0930 + 1 po的经验值得学习

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areosome 2020-7-1 10:50:12 | 只看该作者
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这种环境要学会一点 passive agressiveness。直接辩解显得很defensive

可以当着主管的面跟老墨说,哎呀不好意思,我以为上次讨论后你没反对就是同意了,如果你对我的改动有意见,欢迎你下次openly给我feedback,我下次一定会专门提醒你看我的code review的
. 1point 3acres
表面自我反省给主管看个好态度,实际上是把球丢回去

另外,这应该是wake up call,
1. 只想着闷头好好干事是不够的,要争取credit,别被占便宜. 1point 3acres
2. 考虑转组/跳槽吧

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bearjoe 2020-7-1 11:54:33 | 只看该作者
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美国职场规则:
1. 不要道歉, 中国人的息事宁人的做法会把自己害死
2. 当面有理有据喷回去,不吵架. Χ
3.和项目主管约1on1, 定期汇报。

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zhangrz2 + 2 说的太对了!

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我之前也合作过一个,那个白人小哥很聪明,学东西也快,但是就是不和我沟通怎么分工,直接把我的活给做完了,老实说我也不高兴,因为我觉得他剥夺了我学习的机会,有点抢credit的意思,但是我也没说什么。后来那个白人小哥又和另一个印度小哥合作,转头就被那个印度小哥投诉了。后来又有类似的事,总之虽然那个小哥人不坏、也很聪明,但是由于他aggressive的行事风格,得罪了不少人。lz也可以想想是不是你某些时候比较dominated,这种做事风格其实比较吃亏。总之我觉得,遇到想当free loader的队友是很烦的,但是遇到想control over everything的队友其实也是很郁闷的,有苦说不出。。。

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胡豆豆 2020-7-1 10:21:21 | 只看该作者
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感觉LZ能力很强 还是跳槽吧 这个环境有毒

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Utica 2020-7-1 10:51:58 | 只看该作者
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菜鸡遇到强队友:"你们不要这样。我只想踢球(编程)啊!" : )

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jinliYYQ945 2020-7-1 11:04:25 | 只看该作者
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他有病吧, 有人carry还这么多事,我在刚开始工作的时候也有两个很厉害的同事先后带我,我看过他们改的我的代码,改头换面,改的太好了,能学到这样的优质代码可比自己那些乱七八糟的代码好多了
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我做过一次free loader,不过是在学校里。那个同学也很强,干什么都快,也很有自己的想法,我们当时全英文的演讲,要查很多很多资料,我静不下心来读资料,在她和其他人交流的时候插不上嘴,也找不到自己的合适的定位(演讲稿、proposal之类的全都被她包了)那个时候确实有点心灰意冷,想着自己虽然辣鸡也不至于这么辣鸡,然后和她谈过一次之后就好很多了。因为之前她一直比较强势,我的提议都不能在我们演讲里体现出来(虽然我也不知道怎么解释但是自己对演讲没有任何贡献还是感觉不太好),所以建议你反省一下自己有没有过于强势的部分。对那个老哥的话,这种事还是看人吧,不一定他能理解你的立场和做法。
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我认为你错在两点
1 不应该删别人代码 应该让他自己删
2 不应该认怂 你是干活的 为啥你认怂?

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